☝️Красноярские предприятия усиливают кадровый состав

📍По программе «Мобильность 2.0» нацпроекта «Кадры» на предприятиях приоритетных отраслей экономики края трудоустроены 15 специалистов высокой квалификации.
Соискатели приняты:
🔷инженерно-техническими специалистами;
🔷квалифицированными рабочими.
Сотрудники приехали ради работы из других территорий края или страны. От государства работодатели получают субсидию на компенсацию их заработной платы.
Как заполняется кадровая потребность на предприятиях?
✅за каждым работодателем от центров занятости закрепляется куратор;
✅кандидатов отбирают с учётом всех требований работодателей;
✅специалисты краевой службы занятости изучают резюме кандидатов и проводят собеседования;
✅помогают кандидатам в адаптации на новом месте жительства.